Google расширит возможности «быстрого» поиска в новой версии дизайна » Интернет новости
октября 25, 2010
Новость опубликована в разделе Поисковые системы
Самая крупная в мире поисковая система Google уже сейчас начинает работу над своим новым внешним видом главной страницы. Самой главной задачей с точки зрения разработчиков, является более удобная работа с уже запущенным ранее так называемым «быстрым поиском».
«Мы решили включить возможность использования быстрого поиска в браузере Google Chrome, что позволит нашей поисковой системе транслировать подсказки сразу в браузер пользователей.» - так высказался о ближайших намерениях программист компании Google Тони Гентилкор в рассылке.
Внешний облик сайта теперь будет передавать данные от программного обеспечения серверу поисковой системы, которая установлена у пользователя как стандартная. После чего данные будут переданы вместе с возможными терминами: а это положение курсора от букв запроса, а так же выделение текста при помощи стрелок и даже нажатия клавиши «ввод» на клавиатуре. Именно эта разработка позволит получать «быстрые» результаты поиска, как это уже сделано в алгоритме Google Instant, который был запущен около месяца назад.
Руководство компании Google считает, что данная технология может быть интересна и другим компаниям, которые занимаются работой над поисковыми алгоритмами в своём программном обеспечении или в онлайн сервисах. В результате чего ещё большее число пользователей смогут видеть результаты поиска поисковой системы Yahoo в браузерах Firefox или «быстрые» результаты в поисковой системе Microsoft Bing в браузере Internet Explorer. Вполне ожидаемо, что через некоторое время корпорация договориться об внедрении и с другими игроками на рынке поиска.
-
Пока большие компании пытаются увеличить рынок пользователей, многие из нас ищут работу. Возможно, что вас заинтересует работа офис менеджер в какой-нибудь IT компании в вашем городе или в столице.
Сайте RJB.ru является крупным банком резюме и вакансий из различных отраслей бизнеса. Вы гарантированно найдёте для себя подходящий вариант, используя поиск по всей базе. Кроме того, можно подписаться на обновления в Журнале о работе или даже обсудить какие-то варианты на форуме.
Руководство же компаний вообще получает большой выбор работников, из которых можно выбрать самого лучшего в настоящий момент. Есть отбор по городу, в котором проживает специалист, по зарплате или по возрасту. Или же оставить свою вакансию на сайте и вас найдут сами работники.
Советуем прочитать
